目前，整個(gè)紡織服裝產(chǎn)業(yè)鏈逐漸步入掃尾階段，往往在這個(gè)時(shí)候，市場(chǎng)上并不會(huì)缺訂單，而是單純的缺工人。

小編從各渠道獲悉，在熱電廠確定停汽時(shí)間后，印染企業(yè)間兩極分化得越發(fā)明顯，一些染廠因訂單交期緊張，已是火力全開(kāi)，部分染廠的車間內(nèi)更是堆滿了白坯，迎來(lái)了久違的爆倉(cāng)！

染廠趕交期，用工短缺現(xiàn)象凸顯

前期調(diào)研中，某位貿(mào)易商曾透露道，原本打算放假了，因出現(xiàn)翹尾行情，直接將放假時(shí)間推遲了。短短一周時(shí)間，出貨量接近百萬(wàn)米，其中70-80萬(wàn)米是要經(jīng)過(guò)染廠處理后才能進(jìn)行交付。

彼時(shí)，他就對(duì)年前完成出貨不抱什么希望。在他看來(lái)，當(dāng)前染廠生產(chǎn)早已是飽和狀態(tài)，現(xiàn)有產(chǎn)能明顯不足以支撐這波行情。

按照市場(chǎng)慣例，節(jié)前、節(jié)后都是工廠最缺人的時(shí)期，不少染廠在某些環(huán)節(jié)都會(huì)存在嚴(yán)重的用工短缺，尤其是退卷、脫水、開(kāi)幅等生產(chǎn)步驟，在極度缺人的情況下，甚至還需要紡織業(yè)務(wù)員或者老板親自上陣。

既然這種情況每年都會(huì)出現(xiàn)，自然今年也不會(huì)例外。翻翻朋友圈，很明顯能感受到年底趕單時(shí)的那股火熱勁！

某染廠業(yè)務(wù)員坦言，“自月初起，我們廠就有工人陸續(xù)返鄉(xiāng)，目前開(kāi)機(jī)率在6成左右，后面還會(huì)繼續(xù)降?，F(xiàn)在車間都不開(kāi)卡了，前面開(kāi)的卡到放假前都做不完?！?

離春節(jié)僅剩十幾天時(shí)間，染廠逐步開(kāi)始停止接單、進(jìn)倉(cāng)、投坯，這就導(dǎo)致剩下的那些染廠訂單更加火爆，哪怕已至1月下旬仍不斷有坯布進(jìn)倉(cāng)、發(fā)貨，這些都為染廠的生產(chǎn)能力帶來(lái)了不小的挑戰(zhàn)。

放假倒計(jì)時(shí)，無(wú)奈只能高薪招聘

1月伊始，某織廠就公布了放假通知！該公司計(jì)劃從1月28日起開(kāi)始放春節(jié)假期，并表示能夠堅(jiān)守崗位到28日的員工將獲得1600元獎(jiǎng)勵(lì)。

可對(duì)那些外來(lái)務(wù)工人員來(lái)說(shuō)，春節(jié)假期的重要性不言而喻，尤其是那些奮斗在生產(chǎn)一線的紡織工人普遍都是全年無(wú)休，回家團(tuán)圓的急迫感讓他們變得“歸心似箭”，這樣的獎(jiǎng)勵(lì)措施實(shí)際上很難留住他們。因此，在人手不足的情況下，招聘臨時(shí)工無(wú)疑是最好的選擇。

這不，短短幾天時(shí)間，社交平臺(tái)上就出現(xiàn)了不少招聘臨時(shí)工的信息。

“浙江XX印染三分廠招臨時(shí)工，500元/天?！?

“招臨時(shí)工，翻布和白坯縫頭各1名，翻布工350元/天，縫頭工300元/天?！?

“招聘臨時(shí)工，需要漿房打漿工，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，300元/天，工資放假結(jié)清。”

一般情況下，用工短缺的現(xiàn)象往往會(huì)出現(xiàn)在節(jié)后，但今年似乎提前了不少，年前用工就存在較大的缺口。一方面是那些訂單較多的企業(yè)急需臨時(shí)工來(lái)應(yīng)對(duì)緊張的交期，另一方面則是出于對(duì)節(jié)后工人能否及時(shí)返廠、能否順利復(fù)產(chǎn)復(fù)工的擔(dān)憂。

至于動(dòng)輒300元/天起的薪資，其實(shí)也是極為常見(jiàn)的，畢竟眼下只有填補(bǔ)上用工缺口，才能真正解決他們的“燃眉之急”。

總的來(lái)說(shuō)，當(dāng)下的“招工難”已為節(jié)后的用工問(wèn)題埋下隱患，尤其過(guò)完年，大家還期盼著能有一波“開(kāi)門紅”，到時(shí)工廠之間的競(jìng)爭(zhēng)或許會(huì)圍繞著工人數(shù)量展開(kāi)，人手充裕、生產(chǎn)正常的廠將會(huì)接到更多的訂單。